Pelatihan Return On Training Investment – Evaluasi pelatihan dilakukan untuk memberikan informasi bahwa pelatihan yang dilaksanakan memang memberikan manfaat bagi perusahaan. Investasi sumber daya manusia yang dilakukan perusahaan dengan mengikutkan karyawan ke dalam suatu pelatihan/seminar/workshop perlu dievaluasi keberlanjutannya.
Return On Training Investment (ROTI) adalah membandingkan antara manfaat finansial yang diterima setelah training dengan biaya yang dikeluarkan. ROTI seringkali dimasukkan sebagai evaluasi tingkat kelima. Untuk melakukan hal ini, seorang training manager dituntut memiliki kemampuan dalam bidang finansial dan menerjemahkan investasi dari program pelatihan ke dalam angka-angka sehingga dapat dilihat dengan jelas hasil perhitungannya.
Tujuan Pelatihan Return On Training Investment
- Peserta mampu menjelaskan cara pengembalian investasi perusahaan menggunakan metode ROTI.
- Mampu menjelaskan konstribusi pelatihan bagi perusahaan.
- Dapat menjelaskan bahwa pelatihan bukanlah biaya, namun sebuah investasi perusahaan yang dapat diukur.
- Mampu menjelaskan perencanaan pelatihan dengan biaya dan budget yang bisa dipertanggungjawabkan.
- Dapat menjelaskan dengan cara yang diandalkan dalam mempertanggungjawabkan dana pelatihan.
Materi Pelatihan Return On Training Investment
- Training and Development
- Training Evaluation
- Teori Evaluasi Training: The Four Levels : Reaction, Learning, Behavior & Result
- Analisis Biaya dan Manfaat
- Return on Training Investment
3. Pendekatan Finansial Dalam Mengukur Dampak Training: Return on Training Investment (ROTI)
4. Ilustrasi Menghitung ROTI
- Pengumpulan Data
- Isolasi Pengaruh Training
- Konversi Data
- Identifikasi Biaya Training
- Perhitungan ROTI
- Identifikasi Intangible Benefit
5. Contoh Kasus
- Pengukuran ROTI untuk Pelatihan Karyawan di Bagian Produksi
- Pengukuran ROTI untuk Pelatihan Karyawan di Bagian Pendukung
๐๐ป๐ด๐ถ๐ป ๐๐ฎ๐ป๐๐ฎ ๐น๐ฒ๐ฏ๐ถ๐ต ๐ฑ๐ฒ๐๐ฎ๐ถ๐น? ๐๐น๐ถ๐ธ ๐ด๐ฎ๐บ๐ฏ๐ฎ๐ฟ ๐ฑ๐ถ ๐ฏ๐ฎ๐๐ฎ๐ต ๐ถ๐ป๐ถ!
Metode Pelatihan Return On Training Investment
Presentation, Discussion, Case Study, Evaluation
Peserta
Manajer dan staff SDM, Training Centre dan semua posisi yang erat hubungannya dengan aktifitas pengembangan Sumber Daya manusia.
Waktu dan Tempat Pelaksanaan
Segera hubungi nomor 0812-8725-4990 untuk info jadwal terbaru kami.
Investasi
IDR 4.999.000,- / peserta (non penginapan)
Fasilitas
- Qualified instructor
- Module hard copy
- Training kit
- Coffee break 2x, lunch 1x
- Souvenir
- Certificate by Performaplus Consultant
Informasi dan Pendaftaran
Contact Person : Kia
Emailย ย ย : kiya@performaplustraining.com
Mobileย : 0812-8725-4990